3月13日下午，2024-2025学年第二学期科研工作布置会在F101学术报告厅召开。会上，科研处对学校2024年度的科研工作进行了总结，并对2024年个人科研业绩奖、单位科研业绩奖和科研突出贡献奖获得者进行了表彰。管理学院凭借过去一年在科研领域的不懈努力与卓越表现，荣获单位科研业绩奖优秀奖。同时，王卫红、文佑云和李铁成三位教师也凭借各自在科研方面的突出贡献，分别荣获个人科研业绩奖。
管理学院连续多年荣获单位科研业绩奖优秀奖，充分彰显了学院在科研领域的卓越表现和突出成绩。这一荣誉不仅是对管理学院过去一年科研工作的高度肯定，更是对学院科研团队持续努力、积极创新的有力认可。它将进一步激发管理学院教师的科研热情，推动学院科研工作向更深层次、更高水平迈进。
管理学院荣获单位科研业绩奖优秀奖
王卫红教授在2024年的科研工作中表现突出，成功撰写咨政报告获厅局级以上领导批示或内参刊登共9篇，其中被中共中央办公厅采用1篇、在国务院办公厅内刊刊登1篇、在厅局级内参登报7篇，荣获个人科研业绩奖二等奖。
王卫红（左二）荣获个人科研业绩奖二等奖
文佑云教授在2024年的科研工作中，以通讯作者发表SCIE一区论文1篇，荣获个人科研业绩奖三等奖。
李铁成教授在2024年撰写咨政报告共4篇，其中获副省级领导批示3篇、厅局级专题报告刊登1篇，获全国性学术团体一等奖1项，发表论文1篇，荣获个人科研业绩奖三等奖。
文佑云（左一）、李铁成（左三）获个人科研业绩奖三等奖
在此次会议的交流环节中，王卫红教授向在场的老师们分享了其在咨政报告撰写方面的宝贵经验，现场气氛热烈。王教授指出，选题是咨政报告撰写的首要环节，应聚焦社会热点问题，精准捕捉时代脉搏；同时，深入基层进行深度调研，收集详实数据与案例，为报告提供坚实支撑。在撰写过程中，逻辑架构至关重要，需做到层次分明、条理清晰，其次，语言表达要精炼准确，避免冗长复杂的句式，用简洁明了的文字传递关键信息，使读者能够迅速理解报告的核心要义。王教授还强调，报告完成后，需反复打磨，从不同角度审视和修改，以提升报告的质量和影响力。
王卫红教授作分享
回望2024年，管理学院在科研领域取得的成绩，是学院科研团队辛勤付出的结晶，也是对教师们卓越贡献的有力证明，更是对学院科研管理工作的高度认可。展望未来，管理学院将继续秉持严谨、稳重、理性的科研态度，持续提升科研水平，为学术界和社会发展贡献更多智慧与力量。（图：党委宣传部）